酒店物业保安-裕顺保安-马鞍山物业保安

昌泰保安公司在保安日常管理工作中，调动保安员是保安管理工作中一项重要内容，合理的调动，有利于保安管理工作的开展，调动不当，则适得其反。为了避免因调动人员不合理而造---员流失，怎样调配保安员呢?

主次分明，合理调动

保安骨干、普通保安员的调动，必须严格遵照公司的人事制度，有计划的进行调动。保安员肩负着客户单位安全的重任，他们的调动应从整体利益出发，又要---客户单位的利益，比如在调动时，对于工作态度好，物业保安公司，业务能力强的保安员，由条件差的分队调往条件好的分队，以示鼓励;因客户---或违反岗位纪律而需要调动的队员，则应调往条件差的单位，以示---。

扬长避短，发挥潜能

由于客户单位不同的岗位，对队员的素质要求也不一样，因此，酒店物业保安，根据保安的素质的高低，安排在适当的工作岗位上，这样才能充分发挥他个人的优势，---地为客户服务。如业务技能差或新队员安排在简单的工作岗位上，商场物业保安，让他们逐渐适应和熟悉保安工作。因此，合理配置保安人员，有利于保安管理工作的顺利开展。

安徽裕顺保安公司为大家介绍物业保安巡逻岗岗位职责

1、负责治安巡逻工作

2、负责巡逻区域的有疑物品、人员的核查工作

3、负责防火、防盗、宣传工作

4、负责对小区内施工人员的施工管理工作

5、负责装修房屋的---工作

6、负责协助---对火警、火灾的调查处理

7、负责对管理区域出现的---事件进行处理

8、负责对消防设施进行检查

9、负责管理区域内的标志、设施巡逻检查

10、自觉增强服务意识、使用规范化服务语言、提高工作

11、严格遵守劳动纪律及岗位责任制和内务管理制度

12、完成上级交办的其它工作